Как передает издание «Коммерсант», по замыслу ведомства, реформа фондов должна сделать процедуру получения ряда социальных услуг проще и быстрее за счет объединения административных функций в рамках единой платформы. А размер ряда социальных выплат должен вырасти благодаря минимальной нагрузке на бизнес в 1,5 раза.
«Правительство планирует реорганизовать Пенсионный фонд (ПФР) и Фонд социального страхования (ФСС) в единую организацию — и предложить работодателям общую взносооблагаемую базу для выплаты страховых взносов на пенсионное и социальное страхование», — отмечает издание со ссылкой на материалы Минтруда.
Министерство труда предлагает объединить две организации в единую структуру, присвоив ей новый организационно-правовой статус — внебюджетный фонд. В структуре управления нового фонда появится новый орган — наблюдательный совет, который будет состоять из семи человек — представителей работодателей и профсоюзов, Совета федерации и Госдумы, вице-премьера — координатора РТК, главы Минтруда и самого председателя фонда. Координировать ее работу будет также Минтруд.
Отмечается, что Минтруд планирует внести федеральный закон об объединении фондов на рассмотрение Госдумы уже в весеннюю сессию, чтобы успеть подготовить проект объединенного бюджета фонда на 2023-2025 годы. Уже подсчитаны некоторые пособия с учетом роста. К примеру, максимальный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 года, которое составляет 40% от средней зарплаты, составит 57,4 тысячи рублей вместо 37,9 тысячи, а пособие по беременности и родам — 660,9 тысячи рублей вместо 435,9 тысячи. Также вырастет и пособие по временной нетрудоспособности, размер которого будет зависеть от стажа.
Ранее сообщалось, что большинство самозанятых отказываются от уплаты страховых взносов в пенсионную систему. Такое решение, по мнению специалистов, может привести к тому, что все эти люди останутся без пенсии.