Спрос на специалистов со знанием китайского языка вырос в два раза в России
Рост спроса на сотрудников, владеющих китайским языком, наблюдается на рынке труда в России за последние несколько месяцев. Это подтверждают данные исследования, которое провели специалисты портала HeadHunter совместно с оператором логистических услуг, компанией ПЭК.
По данным исследования, за апрель 2022 года число вакансий для специалистов, владеющих китайским языком, на рынке труда в нашей страны выросло почти в два раза по сравнению с аналогичным периодом 2021 года. Чаще всего таких сотрудников ищут в сфере логистики. Аналитики отмечают, что востребованность будет расти и дальше. Это связано с переориентацией бизнеса на азиатское направление в условиях действующих антироссийских санкций.
Число вакансий показало прирост в 58%, год к году. Наиболее динамичный рост был в апреле — 80%, хотя и в другие месяцы показатель рос двузначными темпами: январь — на 42%, февраль — на 54% и март — на 54%.
Руководитель пресс-службы hh.ru ДФО Елизавета Илюшина отметила, что данная тенденция сохраняется и в регионах Дальнего Востока. Рост числа вакансий в апреле 2022 года превысил показатели прошлого года почти вдвое — на 98%. Чаще всего в ДФО работодатели ищут специалистов по ВЭД, специализирующихся на логистике и закупе.
По всей стране наибольшим спросом пользуются кандидаты в сфере энергетики (прирост 300% год к году), сотрудники компаний, занимающиеся управлением активами (прирост 212%), специалисты в сфере СМИ, рекламных и маркетинговых агентств (прирост 183%), а также сотрудники на производство продуктов питания (прирост 112%).
Наибольшее число вакансий для специалистов со знанием китайского языка за первые месяцы 2022 года предлагали логистические предприятия, IT-компании, розничные ритейлеры, производители и продавцы бытовой техники и электроники, а также ряд других.
Ранее стало известно, что в Сахалинской области заработная плата медсестер оказалась самой высокой на Дальнем Востоке.