«По итогам первого потока программы мы уже получили почти 50 человек, которым дали одно из лучших образований, причем не только интеллектуальных, но и касающихся формирования силы духа. Они прошли через ковку, сплавку и стали сообществом, которое может помогать развиваться региону. Цель программы — каждый год давать новый поток таких управленческих кадров всему Дальнему Востоку. По подсчетам, за пять лет это могут быть 200 новых управленцев и трудно преувеличить значение этой программы. Мы видим, что именно для Дальнего Востока она важна, потому что здесь другие условия: самые сложные вызовы и самые большие перспективы», — сказал Алексей Чекунков.

Глава Минвостокразвития РФ отметил, участники первого модуля нового потока программы пришли на службу общества, а не для того, чтобы становиться начальниками или считать себя особенными лидерами.

«Мы хотим привить им чувство внутренней скромности, чтобы за них говорили результаты, а не какие-то титулы и звания. В Китае школа подготовки госуправленцев насчитывает пять тысяч лет. Там наивысшим достижением считается начинать службу в очень маленьком населенном пункте и этот факт они как знак отличия несут в своих резюме всю жизнь. Мы хотим подготовить всесторонне развитых ребят. Так, чтобы они понимали жизнь, начиная с каждого простого человека. Например, одна из выпускниц прошлого потока программы, девушка из Амурска, пришла на должность заместителя главы Усть-Камчатского муниципального района. Она поехала развивать сравнительно труднодоступный, удаленный регион и это очень ценно. Что касается ребят из нового потока, то они все хорошие. Будем „выковывать“ их», — добавил Алексей Чекунков.

Губернатор Камчатского края Владимир Солодов в свою очередь отметил, что главное — наладить диалог с участниками программы, у которых должна быть мотивация учиться и развиваться.

«Для нас большая честь на Камчатке принимать первый выездной модуль программы. Камчатка сама по себе обладает возможностью менять мышление — условия, которые здесь созданы природой, позволяют развиваться более эффективно и быстро. Вызовы, с которыми сталкиваются участники, заставляют более качественно прорабатывать решения. И я всецело приветствую подход инвестиций в людей как главный фактор развития Дальнего Востока. Для меня главное — это знакомство с ребятами и их мотивация. Тогда они смогут и научиться, и продвинуться, развить себя и изменить окружающий мир. Мотивация у ребят есть, а в остальном мы поможем», —сказал глава Камчатского края.

Напомним, первый модуль нового потока программы «Муравьев-Амурский 2030» стартовал на Камчатке. Участникам предстоит работа над прикладными проектами развития дальневосточных регионов, серия встреч с наставниками программы и восхождения на вулканы. Модуль проходит под руководством директора Института общественных стратегий МШУ СКОЛКОВО, вице-президента Федерации альпинизма России Андрея Волкова по его уникальной методике. Она состоит из совмещения физической и интеллектуальной активности, быстрого переключения. Физическая нагрузка потребует от курсантов психосоматического преодоления, и этот опыт поможет им выйти за пределы стандартных схем мышления при решении интеллектуальных задач. Также в рамках модуля участники познакомятся со сложными когнитивными техниками и способами проектной работы.

РИА «Сахалин-Курилы».

Читайте sakh.online