Лучшие компании для здоровья сотрудников назвали на форуме в Южно-Сахалинске

В областном центре состоялось награждение компаний, которые внедрили лучшие практики для сохранения здоровья и благополучия сотрудников. В рамках II областного форума работодателей «Здоровый работник — здоровая компания» жюри подвело итоги по реализации корпоративных инициатив по укреплению общественного здоровья.

В форуме приняли участие организации, где уже действуют практики по сохранению здоровья персонала, а также специалисты из сферы медицины и здравоохранения и представители профильных ведомств. В 2023 году впервые к мероприятию присоединились члены совета работодателей при торгово-промышленной палате Сахалинской области — совещательное объединение создали с целью успешной реализации региональной программы «Укрепление общественного здоровья населения на 2020–2024 годы», а также для внедрения и масштабирования корпоративных модельных программ.

Как подчеркнула председатель совета работодателей Галина Дзюба, основу любой компании составляют ее сотрудники. Президент торгово-промышленной палаты Сахалинской области также отметила, что на островах действуют уникальные условия для ведения бизнеса. Поэтому компании и предприятия должны создавать не менее благоприятные условия для своих сотрудников.

«Совет работодателей объединяет все бизнес-сообщества. Теперь наша задача — внедрить корпоративные стандарты здоровья на коммерческих производствах. Сахалинская область по итогам 2022 года заняла 4 место в Национальном рейтинге инвестиционной привлекательности, и мы должны всеми силами улучшать этот показатель», — прокомментировала Галина Дзюба.

На сегодняшний день программы для благополучия действуют уже в 173 бюджетных организациях. Сотрудники самостоятельно выбирают, какой формат хотят видеть на своем предприятии. Наибольшей популярностью пользуются мероприятия, направленные на повышение физической активности и отказ от пагубных привычек. Помощь в организации процесса оказывают специалисты Сахалинского центра общественного здоровья и медицинской профилактики.

В рамках прошедшего мероприятия эксперты назвали победителей конкурса «Компания для здоровья и благополучия». Лидерами стали следующие организации: 

• «Здоровое питание и рабочее место» — МКУ «Управление делами администрации города Южно-Сахалинска»; 
• «Сохранение психологического здоровья и благополучия» — детский сад «Росинка» из Сокола;
• «Повышение физической активности» — детский сад №1 имени Гагарина города Анивы; 
• «Профилактика потребления табака» — музейно-мемориальный комплекс «Победа». 

Представители компаний рассказали о своем опыте внедрения социальных инициатив в рамках прошедшего круглого стола. В конце мероприятия также прошел танцевальный флешмоб, который прошел при участии инструктора-методиста по адаптивной физической культуре, образовательного модуля «Политика и стратегия профилактики неинфекционных заболеваний» в рамках проекта «М.О.З.Г.4,5» под руководством директора АНО «ИНФОЗОЖ», коуча высших руководителей и врача-невролога И Сун Чера. 

Ранее стало известно, что в Южно-Сахалинске обновят входную группу в детской областной поликлинике. Модернизация пройдет в рамках нацпроекта «Здравоохранение». Контракт заключен на ремонт лестничных маршей и возведение новой входной группы реабилитационного отделения.

РИА «Сахалин-Курилы».