

Кадровый центр Сахалинской области выстраивает системную работу сопровождения участников СВО — от профориентации и обучения до трудоустройства и запуска собственного дела. История Юрия Бузина — один из наглядных примеров того, как эта поддержка работает на практике. Подробности сообщили в пресс-службе агентства по труду и занятости населения Сахалинской области.
До мобилизации Юрий работал столяром. В 2022 году он отправился на фронт. Там он служил оператором-наводчиком на БТР-82 на Харьковском направлении.
В мае 2024 года бронемашина Юрия была повреждена дроном. После лечения и восстановления он вернулся домой, в Макаровский район.
Возвращение к мирной жизни заняло время и потребовало переосмысления дальнейших действий.
В сентябре 2025 года Юрий посетил Кадровый центр. Там ему подобрали персонального консультанта и разработали индивидуальный план профессионального роста.
Специалисты предложили ему пройти обучение по программе «Оператор станков с программным управлением». Он успешно завершил курс и получил удостоверение.
На профориентации консультанты заметили у Юрия предпринимательские способности. Вместе они создали бизнес-план для столярной мастерской. После успешной защиты проекта ветерану дали единовременную выплату для старта.


Кадровый центр помог Юрию устроиться на работу техником по обслуживанию спортивной техники в ледовом комплексе «Виктория». Он успешно прошел собеседование и приступил к своим обязанностям.
«После возвращения домой важно было не просто найти работу, а понять, как двигаться дальше. Специалисты Кадрового центра помогли определить дальнейший путь, поддержали в обучении, сопровождали при подготовке документов и запуске собственного дела. Сейчас я совмещаю работу, развиваю бизнес и, самое главное, чувствую стабильность», — рассказал Юрий Бузин.
Директор Кадрового центра Сахалинской области Елена Савельева подчеркнула, что основная цель службы — оказывать систематическую и персональную поддержку каждому участнику СВО.
«Специалисты не ограничиваются подбором вакансий. Для каждого участника СВО формируется индивидуальная профессиональная траектория: обучение, трудоустройство или запуск собственного дела, сопровождение на этапе адаптации. Такой подход позволяет добиться устойчивого результата», — сказала Савельева.
По данным ведомства, в 2025 году кадровые центры помогли 284 участникам СВО и их близким найти работу. Еще 120 человек прошли профобучение или переподготовку.
Ранее Sakh.online сообщал, что сахалинские работодатели могут получить до 200 тысяч рублей на создание рабочих мест для людей с инвалидностью. В регионе продолжается прием заявок на субсидии.