Летом легче бороться с безработицей

– Программа «Поддержка занятости населения» разработана как антикризисная. Она предусматривает работу в направлении опережающего обучения граждан, которые находятся под риском высвобождения. Ее участники получают возможность переобучиться и устроиться на другое предприятие.

– Это платные услуги?

– Все услуги предоставляются бесплатно. Это касается всех направлений программы. Первое – это опережающее обучение, второе – организация общественных работ, включая стажировку выпускников, третье направление – содействие самозанятости безработных граждан.

– Татьяна Олеговна, какова в целом ситуация на рынке труда?

– Сейчас она стабилизировалась. Небольшое напряжение возникло в апреле, когда число безработных достигло 5,5 тысячи, на начало года эта цифра составляла 3,5 тысячи.

– Это проявление кризиса?

– Да, шло высвобождение кадров, и как ни странно звучит, но на росте числа безработных граждан сказалось увеличение размера пособия по безработице. Люди не сразу поняли, кому будут выплачиваться увеличенные суммы. Минимальный размер по безработице как был, так и остался – 850 рублей, а максимальный изменился с 3400 рублей до 4900. Конечно, для тех, кто долгое время не работал или проживает в сельской местности и не имеет стабильного дохода, такие деньги с учетом районного коэффициента – приличная сумма. Но она выплачивается только тем гражданам, кто попал под сокращение, уволен по ликвидации предприятия или по собственному желанию. Те же граждане, кто долгое время не работал или впервые ищет работу, могут рассчитывать только на минимальный размер пособия.

– Как выглядит наша область на фоне соседних регионов?

– У нас уровень безработицы на начало года был самым низким по Дальнему Востоку. В мае прекратился прирост численности безработных, и сегодня он на уровне 1,8 проц.

– Каковы ваши прогнозы?

– Стабильность сохранится до тех пор, пока будет действовать, как мы называем, сезонный фактор. Сейчас лето, многие жители области пошли на сельскохозяйственные или временные работы, на путину.

– А что будет, когда наступит зима?

– Мы прогнозируем, что к декабрю численность безработных может увеличиться. Но не в связи с кризисом, это сезонный фактор.

– А какие специальности на сегодняшний день востребованы?

– На 1 июля заявлено в службу занятости почти 7,5 тысячи вакансий, из них 70 проц. по рабочим профессиям. Это водители, строители и продавцы. Требуются бухгалтеры, экономисты с опытом работы.

– Что такое «содействие самозанятости»?

– Это развитие предпринимательства среди безработных граждан. Желающий открыть свое собственное дело, обеспечить сам себя рабочим местом может получить у нас поддержку, в том числе – финансовую. Мы оказываем целую цепочку услуг. Первая носит информационный характер. Вторая – это обучение, введение в предпринимательскую деятельность. Хочу отметить, что услуги эти востребованы. Финансовая помощь оказывается в двух видах: оплата госпошлины, предоставление средств на организацию своего дела.

– Неужели безработный может заниматься бизнесом?

– Да, конечно, может. Например, в Смирныховском районе молодой человек защитил бизнес-план, будет открывать салон красоты и работать в нем арт-директором. Ему выплачена федеральная субсидия, ее размер составляет 12-кратное пособие по безработице. В Тымовском районе есть очень хороший пример: семья – двое безработных, можно сказать, потомственных фермеров, получила в двойном размере субсидию и организовала крестьянско-фермерское хозяйство. Для сельской местности такая субсидия – достаточно большая сумма, на нее можно открыть свое дело. И сельские жители, зная об этом, проявляют большую инициативу.

– Как трудоустраиваются выпускники наших вузов, учреждений профтехобразования? Вы каким-то образом регулируете этот процесс?

– Да, служба занятости дает согласие на открытие той или иной специальности в учебном учреждении, на число мест по ней. Но есть такое понятие, как структурное несоответствие, когда профессии молодых специалистов не отвечают потребностям рынка труда. Поэтому мы проводим ежегодный анализ трудоустройства сахалинских выпускников и видим, что, в основном, в службу занятости обращаются специалисты, обучавшиеся по специальности «государственное и муниципальное управление» (ГМУ), юристы и экономисты. Престиж этих профессий высок у самих ребят. Но время показывает, что сейчас более востребованы рабочие специалисты – те, кто работают руками.

– А если специалист закончил вуз некоторое время назад?

– Как я уже говорила, на территории области реализуется программа поддержания занятости населения, одно из мероприятий которой – стажировка выпускников. Мне бы хотелось на это обратить внимание работодателей. Принимая на работу выпускника сроком до 3-х месяцев, работодатель получает компенсацию по заработной плате. Но на первое место я бы поставила тот факт, что молодой специалист при помощи опытного наставника может стать умелым профессионалом. Работодатели, которые заботятся о перспективах предприятия, должны заботиться и о кадрах, пока есть кому обучать, передавать опыт молодым.

– Вернемся к теме высвобождения кадров. Сокращаются должности, люди теряют работу, каким образом регулируются эти процессы?

– С октября 2008 года служба занятости проводит еженедельный мониторинг рынка труда. Мы получаем данные от тех работодателей, которые заявляют о высвобождении работников, и стараемся организовать временные общественные работы именно на предприятиях, которые испытывают трудности. Не имея возможности выплачивать заработную плату по основному месту работы, работодатели могут создать временные рабочие места.

– Как вы думаете, каковы перспективы рынка труда в нашей области?

– Нам необходимо развивать внутреннюю трудовую миграцию. К примеру, в Томаринском районе не создается новых предприятий, но есть инвестиционные проекты и предприятия, которые стабильно работают в других муниципальных образованиях. Вполне возможно организовать работу вахтовым методом. Второе направление – это переобучение по тем профессиям, которые востребованы на рынке труда.

– То есть, если человек жив и здоров, находится в трудоспособном возрасте, то лежать на печке и жаловаться на жизнь – не самая лучшая позиция. Всегда можно найти какую-нибудь работу.

– Конечно, и наша статистика это подтверждает: сегодня почти на 7 тысяч вакансий – 4 тысячи безработных островитян.