Жители Южно-Сахалинска ждут стабильности на работе от 2023 года
Аналитики онлайн-сервиса по поиску работы SuperJob провели исследование, в котором выяснили, чего бы работающее население Сахалина хотело в новом году. Данные показали, что большинство островитян надеются на повышение зарплат и стабильное функционирование компаний.
Опрос среди сотрудников различных компаний провели с 24 по 30 ноября. Специалисты сайта разбирались, чего больше хотят сотрудники в Южно-Сахалинске. Статистика показала, что люди ждут в 2023 году:
- повышения зарплаты — 59%;
- стабильного функционирования компании — 33%;
- карьерного роста — 28%;
- адекватного руководства — 25%;
- новых интересных задач — 20%;
- улучшенных условий труда — 17%;
- выплату премий — 14%;
- признания своих заслуг — 10%;
- снижения нагрузки и улучшения взаимоотношений в коллективе — 5%;
- хотя бы каких-то изменений — 5%.
Примечательно, что женская половина работающего населения рассчитывает на стабильность, адекватное руководство, интересные задачи и снижение нагрузок. Мужчины в свою очередь проявили отсутствие каких-либо ожиданий. Горожане старше 45 лет надеются на стабильность и улучшение условий труда. В то время как карьерный рост, выплата премий и невысокая нагрузка первостепенны для южносахалинцев до 34 лет.
Аналитики сервиса сравнили данные показатели с прошлым годом и выяснили, что снизилось число сотрудников, которое ждут повышения по службе. Запрос теперь вырос на стабильность, интересные задачи, снижение нагрузки и улучшение взаимоотношений в коллективе.
Сегодня, 2 декабря, аналитики сервиса по поиску работы Headhunter.ru отметили заметный рост вакансий для людей с ОВЗ на Сахалине. Также специалисты сайта собрали ТОП-10 направлений деятельности, где легче всего найти работу гражданам с инвалидностью в островном регионе.