Исходя из статистических данных, у каждого четвертого жителя Дальнего Востока, в том числе Сахалина и Курил (26%), работа занимает самое важное место в жизни и отнимает большую часть времени. Среди федеральных округов такой ответ чаще всего давали:
Интересным фактом оказалось то, что люди старшего возраста в качестве базового приоритета выбирали работу гораздо активнее, чем молодые участники опроса:
Если брать статистку по половому признаку, то женщины (34%) активнее участвовали в опросе, нежели мужчины (31%), но, выбирая семью в качестве главного приоритета, женщины и мужчины сошлись во мнениях (по 21% голосов в обеих категориях соискателей). Опрошенные из регионов ДФО и Сахалинской области (15%) заявляют, что семья для них значительно важнее всего остального. Чаще так отвечали соискатели из регионов Южного и Северо-Кавказского федеральных округов (по 25%). В профессиональном разрезе самыми «семейными» оказались специалисты:
Каждый десятый житель Сахалинской области и регионов ДФО (11%) считает, что личное развитие важнее, чем работа. Об этом чаще других говорили жители Сибири (17%) и работники из сферы искусства или развлечений (35%). Наибольшая популярность «личностного роста» отмечена у молодых соискателей от 18 до 24 лет, и чаще встречается у мужчин (14%), чем у женщин (12%). Только 3% дальневосточников считают свою работу идеальной. Остальные 87% — в той или иной степени недовольны текущими условиями труда.
Опрос проводился в феврале–марте 2023 года среди 2 326 российских соискателей.
Также hh.ru совместно с маркетплейсом YouDo опросили соискателей в возрасте, чтобы оценить доступность работы для людей категории — 55+. В результате выяснилось, что не все наниматели готовы сотрудничать с работниками в возрасте. Представители популярной российской компании, исходя из данных Росстата, рассказали, что в 2022 году в России проживало 34 миллиона пожилых людей — из них мужчин превалировало в возрасте старше 60 лет и женщин старше 55. По данным Пенсионного фонда России, более 8 миллионов пенсионеров продолжали упорно работать.