Житель Макарова не смог засудить работодателя за плохую характеристику для полиции

Житель Макарова обратился в суд с иском к своему работодателю. Мужчина потребовал признать недостоверными сведения из характеристики, которую руководитель организации направил по запросу полиции. По мнению истца, документ порочил его честь, достоинство и деловую репутацию. Также он просил обязать работодателя опровергнуть информацию и выплатить компенсацию морального вреда.

В суде мужчина пояснил, что давно работает в организации. С характеристикой он ознакомился во время изучения материалов уголовного дела, возбужденного в отношении него. Истец заявил, что изложенные в документе сведения не соответствуют действительности и причиняют ему нравственные страдания.

Суд изучил материалы дела и пришел к выводу, что спорная характеристика не содержит порочащих сведений. В решении указано, что работодатель изложил информацию в корректной форме и выразил субъективное мнение о личных и профессиональных качествах сотрудника.

Также суд отметил: характеристику подготовило уполномоченное лицо по официальному запросу начальника отдела МВД России «Макаровское». Документ не носил публичного характера и не содержал утверждений о фактах, которые можно проверить на достоверность. Речь шла именно об оценочных суждениях руководителя.

Кроме того, суд подчеркнул, что действующее законодательство не устанавливает строгих требований к содержанию характеристик, а оценка деловых качеств сотрудника относится к компетенции работодателя.

В итоге Поронайский городской суд отказал в удовлетворении иска. Решение уже вступило в законную силу.