Леонид Слуцкий предложил закрепить за выпускниками-бюджетниками первые рабочие места

Депутат Леонид Слуцкий направил официальное обращение на имя вице-премьера РФ Дмитрия Чернышенко с инициативой радикально реформировать систему трудоустройства молодых специалистов в стране. Политик предлагает законодательно ввести государственную гарантию первого рабочего места для студентов колледжей и вузов, которые проходят обучение за счет средств федерального или регионального бюджета. Текст официального письма оказался в распоряжении ТАСС.

По мнению автора инициативы, существующая система распределения бюджетных мест в отрыве от реального сектора экономики давно себя исчерпала. Из-за отсутствия синхронизации между образованием и бизнесом вчерашние студенты регулярно сталкиваются с невозможностью устроиться по специальности и вынуждены уходить в сферы, не требующие высокой квалификации.

«Такой подход приводит к тому, что в России увеличивается список дипломированных курьеров, продавцов и разнорабочих, ведь устроиться на работу у вчерашнего студента не получается. Без опыта работы его не берут, но откуда ему взяться, если он только что закончил учебу — получается замкнутый круг», — аргументировал свою позицию Слуцкий.

Чтобы разорвать этот замкнутый круг, он предложил установить четкий норматив: не менее 75% бюджетных мест, распределяемых по программам среднего профессионального и высшего образования в рамках абсолютно каждого учебного заведения, должны быть заранее подкреплены официальными гарантиями последующего трудоустройства. Реализовать этот механизм планируют в том числе через широкое расширение программ целевого обучения и долгосрочные соглашения с ключевыми партнерами-работодателями.

При этом Слуцкий подчеркнул, что потенциальное отсутствие готовых партнеров-работодателей в конкретном субъекте РФ ни в коем случае не должно автоматически приводить к искусственному урезанию или сокращению бюджетных мест для абитуриентов.

Для решения кадрового дефицита он предложил задействовать административные ресурсы:

Закрепить прямую персональную ответственность за главами регионов и руководителями образовательных организаций (ректорами и директорами) за поиск компаний-заказчиков и общую организацию трудоустройства выпускников.

В случае отсутствия крупных коммерческих или государственных работодателей в регионе — не сокращать набор, а форсированно создавать новые рабочие места на базе самих учебных заведений.

Активно открывать при вузах и колледжах собственные высокотехнологичные производства, малые инновационные предприятия, коммерческие компании и внедрять любые иные современные формы поддержки молодежной занятости.

Так, внедрение данных госгарантий позволит кратно повысить эффективность расходования бюджетных средств на образование, так как государство будет платить за подготовку тех специалистов, в которых экономика нуждается здесь и сейчас.

Ранее Sakh.online сообщал, что Сахалинский государственный университет (СахГУ) проведет масштабную онлайн-встречу для будущих магистрантов. Представители приемной комиссии островного вуза расскажут абитуриентам о правилах поступления, направлениях подготовки и возможностях совмещения учебы с карьерным ростом на ведущих предприятиях Сахалина.