#собеседование

Согласно результатам опроса, 17% южно-сахалинцев не любят включать камеру во время собеседований в онлайн-формате, четверть относится с пониманием к просьбе потенциального работодателя, а половина без проблем покажет себя собеседнику. В открытом опросе сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob и МТС Линк приняли участие экономически активные жители Южно-Сахалинска.

Служба исследований российской платформы онлайн-рекрутинга hh.ru выяснила, сколько времени сахалинцы готовы ждать ответ от работодателей по вакансии. Кроме того, стало известно, как соискатели относятся к работодателям, которые оставляют отклик без ответа.

По данным исследования от SuperJob, с 2015 года увеличилось количество соискателей, которые отказались от должности даже после успешного прохождения собеседования. Опрос 2023 года назвал 18 основных причин, главными из которых являются низкая зарплата, нечестность работодателя и неудобный график.

Сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob провел опрос среди работодателей в Южно-Сахалинске. Так, 2 из 3 руководителей рекомендуют соискателям самостоятельно звонить специалистам по подбору кадров после прошедшего собеседования и интересоваться результатами встречи.

Сервис по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob узнал, какие дни, по мнению россиян, удачны для собеседования, а в какие лучше не стоит искать работу. В опросе приняли участие более 1000 человек.

Опрос среди жителей Южно-Сахалинска показал, что больше всего уверенности при собеседовании испытывают островитяне, которые имеют доход выше среднего. К такому выводу пришли специалисты сервиса по поиску высокооплачиваемой работы SuperJob.

Уровень дохода влияет на уверенность соискателя на собеседовании. Также на поведение при приеме на работу влияет пол человека, считают эксперты.